Wir suchen ab Juli 2022 für einen Zeitraum von mindestens 3 Monaten für unser Team in Frankfurt am Main eine/n

Praktikanten (m/w/d) im HR Management Consulting Talent & Transformation

In nur 10 Jahren zum Marktführer für Transformation und Governance Advisory – das gelingt in der Beratung nur mit einem Spitzenteam. Hast Du Lust, Dich in unserem Team in den Erfolg unserer langfristig verbundenen Kunden – vom DAX-Schwergewicht bis zum Startup-Schnellboot – einzubringen? Hast Du Leidenschaft für Themen rund um Strategie, Finance und HR? Möchtest du Dich fachlich weiterentwickeln und selbst zum anerkannten Experten werden? Wir suchen in diesem Jahr 20+ Top Talente zum Einstieg bei der hkp/// group in unserem Frankfurter Büro. Lass uns gemeinsam wachsen und die Arbeitswelt von morgen gestalten.

Wir bringen Dich weiter!

Als PraktikantIn arbeitest Du als Team-Mitglied in Projekten mit. Im Vergleich zu Berufseinsteigern nehmen wir uns aber besonders viel Zeit, um Dir die nötigen fachlichen und methodischen Kenntnisse zu vermitteln. Je mehr Erfahrung Du sammelst, umso mehr arbeitest Du „richtig“ mit und lernst die Projektarbeit der hkp/// group in ihrer ganzen Tiefe und Themenvielfalt kennen.

Was wir gemeinsam erarbeiten:

  • Wir beschäftigen uns mit Fragestellungen wie: Wie sollte eine Personalabteilung aufgestellt sein? Welches Rollenverständnis hat HR (in Zukunft)? Mit Hilfe welcher HR-IT Software können HR Prozesse standardisiert und die Effizienz von HR gesteigert werden? Wie schaffen wir mit Talent Management einen Mehrwert für das Business? Wie können wir Performance Management auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter und Führungskräfte ausrichten?
  • Du unterstützt bei der Durchführung von Projekten und Studien, der Erstellung von Unterlagen für Kundenmeetings und Workshops und bereitest diese vor und nach.
  • Du führst Analysen von HR Prozessen rund um die Themen Performance und Talent Management sowie HR Strategy & Transformation durch.
  • Du recherchierst aus verschiedenen Quellen Daten und Informationen in unterschiedlichen Bereichen (u.a. Trends und Entwicklungen in der Marktpraxis, Unternehmensinformationen und wissenschaftliche Hintergründe).
  • Du unterstützt Deine Kollegen bei administrativen und organisatorischen Aufgaben.

Was wir von Dir erwarten:

  • Du stehst kurz vor Abschluss Deines Bachelor-Studiums oder befindest Dich bereits in einem Masterstudiengang – bevorzugt im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Personal oder (Wirtschafts-) Psychologie.
  • Du bringst idealerweise erste praktische Erfahrungen z. B. in einer anderen Beratung oder in einer Personalabteilung mit.
  • In Deutsch und Englisch kommunizierst Du mühelos – mündlich und schriftlich.
  • Du verfügst über Kenntnisse in relevanten Office-Anwendungen wie Word, Excel, Power Point.
  • Du bist in der Lage, selbstständig zu arbeiten und bringst Dich mit überdurchschnittlichem Engagement in die gestellten Aufgaben ein.
  • Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit aus.
  • Deine Praktikumsdauer sollte mindestens drei Monate betragen.

Was wir Dir bieten:

  • Eine Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien, direkte Kommunikation per „Du“ vom Praktikanten bis hin zum Managing Partner.
  • Eine Premium-Marke in HR, die Qualität und Leidenschaft immer obenan stellt.
  • Eine dynamische Organisation mit „Start-up Spirit“ und Raum für Eigeninitiative.
  • Ein Buddy-Programm und regelmäßige Lunch & Learn-Termine mit anderen Praktikanten, Werkstudenten und Consultants.
  • Einen attraktiven Standort im Tower 185 mit modernen Büros und sehr guter Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe.
  • Kostenlose Getränke, Obst und Snacks.
  • Eindrucksvolle Feste: Egal ob Summerevent, Weihnachtsfeier oder Kunden-Event – wir feiern Erfolge zusammen.

Neugierig geworden? Dann bewirb Dich jetzt!

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