Stakeholder – Aktionäre, Regulatoren, Mitarbeiter und Kunden bis zur breiteren Öffentlichkeit – fordern heute zahlreiche und verständliche Informationen zu den verschiedensten Spezialbereichen innerhalb eines Unternehmens. Transparente und faire Kommunikation ist das aktuelle Gebot, mit dem Ziel, die reale Sachlage eines Unternehmens verlässlich einschätzen und sich zugleich mit Entscheidungen des Unternehmens kritisch befassen zu können.
So stehen Fragen der Compliance, der Unternehmensführung, der eingegangenen Risiken, der Nachhaltigkeit des Wirtschaftens und der Vergütung (Vergütungsbericht) am häufigsten auf den Tagungsordnungen der Kommunikations- und Investor-Relations-Abteilung in Unternehmen wie auch der Investoren. Die entsprechenden Berichte sollen glaubhaft und realistisch die Situation und die künftige Politik der Unternehmen in diesen Bereichen schildern.
Die hkp///group Corporate Governance Advisors helfen bei der Erarbeitung dieser Dokumente mit fachlich tiefem Verständnis zu Vergütung, Talent und Performance Management sowie Corporate Governance als Schlüsselbausteinen für die oben genannten Themenfelder. Mit Kompetenz in den Sachthemen wie auch im Verfassen von Texten gelingt es hkp///group Beratern, aussagekräftige Informationen zu erarbeiten – und in eine effektive und klare Kommunikation zum Beispiel mit Investoren umzusetzen.
Die hkp///group erbringt keine erlaubnispflichtigen Rechtsdienstleistungen. Soweit im Rahmen unserer Tätigkeit Bedarf an erlaubnispflichtigen Rechtsdienstleistungen besteht, empfehlen wir die Mandatierung eines zugelassenen und entsprechend qualifizierten externen Rechtsanwalts, den wir nach Ihren Vorgaben ebenso in die Abstimmungsprozesse einbinden wie Ihren Syndikus.
Gastkommentar Michael H. Kramarsch im Handelsblatt
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