„Alles neu macht der Mai!“ Unter dem Titel feierte die hkp/// group am 03. Mai mit rund 150 Gästen ihren Frühlingsempfang in der Alten Oper Frankfurt. Ein Fest, das die Innovation durch Verbindung von alt und neu, hochleben ließ.
Fantastisches Wetter, eine Sonnenterasse mit Blick auf die Frankfurter Skyline und den Opernplatz sowie die wunderschönen klassischen Räumlichkeiten des Café Opera in der Alten Oper Frankfurt bildeten die perfekte Kulisse für den hkp/// group Frühjahrsempfang 2023. Das Networking-Event feierte u.a. mit inspirierenden Impulsen das Miteinander und die gegenseitigen Bereicherung von alt und neu.
Die Reise der hkp/// group
Managing Partner Michael H. Kramarsch begrüßte die Gäste mit einem kompakten Blick auf die Entwicklung der hkp/// group und bettete damit das Motto des Abends aus unternehmerischer Perspektive ein: „Es ist schon ein besonderer Moment, wenn man als Unternehmer und Berater auf 12 Jahre zurückblicken darf – wie aus sieben Menschen und einer Idee eine Unternehmung mit heute 120 Mitarbeitenden sowie einem Büro in Frankfurt und Amsterdam geworden ist. Eine Reise, die uns durch viel Lust und Leidenschaft von der Spezial-Beratung zur Unternehmensberatung für HR Strategie und Corporate Governance hat werden lassen – ohne unsere Wurzeln zu vergessen.“
hkp/// group Frühjahrsempfang 2023 from hkp/// group on Vimeo.
Die Transformation der Alten Oper
Einen Eindruck davon, wie die Alte Oper Frankfurt stets den lebendigen Austausch von alt und neu sucht, lieferte Hausherr und Intendant, Dr. Markus Fein, in seiner Begrüßung: „Die Konzerthäuser, uns so auch wir, befinden sich in einem gigantischen Transformationsprozess, den wir alle kennen und den sie steuern und managen.“ Wie die Alte Oper diesen Prozess adressiert, dafür lieferte der Hausherr vielerlei Beispiele: Vom kostenfreien Festival „Fratopia“, hybriden Backstage-Formaten, die Teilnehmende vor Konzerten hinter die Kulisse blicken lassen, bis hin zu unterschiedlichen Formaten der Musik-Vermittlung und dem Projekt „Ein Zehner bis 25“, das jungen Menschen den ermäßigten Eintritt zu Weltklasse-Konzerten durch private Spenden ermöglicht.
KI meets Kultur – und vollendet Beethovens 10. Sinfonie
Wie sich Beethovens 10. Sinfonie anhören könnte, wenn er sie vollendet hätte, ließ Dr. Matthias Röder, Gründer der Denkfabrik und Unternehmensberatung the mindshift, im Anschluss die Gäste des Frühjahrsempfangs wissen. Im Auftrag der Deutschen Telekom hatte er mit einem internationalen Team eine Künstliche Intelligenz entwickelt, die Beethovens unvollendetes Werk zu Ende komponierte. Ein beeindruckendes Beispiel für das Zusammenwirken von menschlicher und künstlicher Intelligenz im Spannungsfeld von Kreativität, Kultur und Mathematik.
Der Grenzgänger an der Schnittstelle von Musik, Wissenschaft und Technologie schloss seinen musikalischen Vortrag mit fünf Thesen zum Einfluss von Künstlicher Intelligenz: (1) Kreativität werde zur überragenden Schlüsselkompetenz und (2) messbar, wobei (3) die individuelle Kreativität hinter die Kreativität von digitalen oder analogen Netzwerken trete. (4) Die Authentizität und Verifizierung von Daten werde von überragender Bedeutung sein. (5) Und man müsse nun Mut zum Experimentieren haben „und sich dann zusammenzusetzen und überlegen, wie können wir das Ganze so gestalten, dass es eine Zukunft wird, in der wir alle auch leben wollen.“
Bei vielen der Gäste hallten seine Ausführungen wie auch jene von Dr. Markus Fein und Michael H. Kramarsch noch lange nach und boten reichlich Anknüpfungspunkte für den individuellen Austausch an einem launigen, harmonischen Abend in der späten Abendsonne auf der Terrasse des Frankfurter Café Opera.
Die hkp/// group bedankt sich bei den Referenten und allen Gästen für ihren Beitrag bzw. Ihr Kommen. Wir würden uns freuen, Sie beim nächsten Frühjahrsempfang oder bei einem der vielen weiteren hkp/// group Events wieder zu sehen!
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