Corporate Governance & Vorstandsvergütung


Artikel Newsletter Dezember 2024

Newsletter Dezember 2024

Aktuelle Themen aus HR & Corporate Governance: u.a. Nachhaltigkeit und Transformation, Abstimmungsrichtlinien, Proxy Voting Guidelines, Global Equity Insights Survey, HR-Risiken bei Betriebsübergang, Fair Pay, Entgelttransparenz mehr ...

Artikel Die Anforderungen steigen – Einblicke in die Agenda des Aufsichtsrats

Die Anforderungen steigen – Einblicke in die Agenda des Aufsichtsrats

Die hkp/// group Corporate Governance Advisors Nina Grochowitzki, Dr. Pia Lünstroth und Regine Siepmann im Gespräch zu aktuellen Themen der Aufsichtsratstätigkeit mehr ...

Digitalisierung, Start-ups & IT-Tools


Artikel HR Analytics: Sinnvollere Entscheidungsgrundlagen durch Daten-Verknüpfung
Videointerview mit hkp/// group Senior Partnerin Petra Knab-Hägele

HR Analytics: Sinnvollere Entscheidungsgrundlagen durch Daten-Verknüpfung

hkp/// group Senior Partnerin Petra Knab-Hägele zur Verknüpfung von Daten zu Workforce, Compensation und Performance mehr ...

Artikel Siemens Energy: Eigenentwickelte IT-Infrastruktur für Comp & Ben
hkp.com im Interview mit hkp/// group Partner Holger Jungk und Peter Dodell von Siemens Energy

Siemens Energy: Eigenentwickelte IT-Infrastruktur für Comp & Ben

Warum schwören manche Unternehmen bei HR-IT auf Standardlösungen, andere wiederum auf komplett neue Systeme? hkp.com im Interview mit den HR-IT-Experten Holger Jungk, hkp/// group, und Peter Dodell von Siemens Energy. mehr ...

Compensation & Benefits, Grading


Artikel Gender Pay Gap: Die Wertigkeit einer Stelle muss analysiert werden
Isabel Jahn und Jennifer S. Schulz auf personalwirtschaft.de

Gender Pay Gap: Die Wertigkeit einer Stelle muss analysiert werden

Eine faire Vergütung in Unternehmen gewinnt in der gesellschaftlichen Debatte zunehmend an Bedeutung. Das Grading hilft Arbeitgebern dabei, diskriminierungsfreie Vergütungsstrukturen sicherzustellen. mehr ...

Artikel Elektrische Dienstwagenflotten: Fortschritt mit angezogener Handbremse
Jonas Friedrich und David Voggeser im Interview mit hkp.com

Elektrische Dienstwagenflotten: Fortschritt mit angezogener Handbremse

Viele Unternehmen verkünden, dass sie nur noch elektrisch fahren. Doch wie steht es wirklich um die Elektrifizierung der Dienstwagenflotten? hkp.com sprach mit den hkp/// group Experten Jonas Friedrich und David Voggeser. mehr ...

Performance & Compensation Benchmarking


Artikel Fünf Erfolgsfaktoren für ein effektives Fair Pay (Analyse-)Projekt
Einsichten von Mercer | hkp/// group Vergütungsexpertin Jennifer S. Schulz

Fünf Erfolgsfaktoren für ein effektives Fair Pay (Analyse-)Projekt

Was bei Fair-Pay-Analysen zu beachten ist, erklärt Mercer | hkp///group Expertin Jennifer S. Schulz mehr ...

Artikel Top Banken Survey Deutschland
Eine Plattform für die Vergütungsverantwortlichen der Top-Institute in Deutschland - jetzt informieren

Top Banken Survey Deutschland

Die hkp///group bietet mit dem Survey Top-Banken Deutschland eine Plattform für Vergütungsverantwortliche führender Institute in Deutschland. mehr ...

Teilhabe: Mitarbeiterbeteiligung & Aktienprogramme


Artikel Mitarbeiteraktie trotzt Corona, Krieg und Inflation
Initiative von AGP Bundesverband Mitarbeiterbeteiligung, Deutsches Aktieninstitut und hkp/// group mit aktualisierter Datenbasis

Mitarbeiteraktie trotzt Corona, Krieg und Inflation

Die Plattform von AGP Bundesverband Mitarbeiterbeteiligung, Deutschem Aktieninstitut und hkp/// group belegt das Potenzial von Mitarbeiteraktien im nachhaltigen Vermögensaufbau. mehr ...

HR-Strategie & Transformation


Artikel HR-Risiken bei Betriebsübergang
Die vernachlässigten versicherten Mitarbeiternebenleistungen

HR-Risiken bei Betriebsübergang

Weltweit scheitern über 50 % aller M&A-Transaktionen, d.h. die im Zusammenhang mit der Transaktion gesetzten finanziellen Ziele werden nicht erreicht mehr ...

Artikel Personalmanagement nach Maß: Damit sich HR nicht nur um HR dreht
Andrea Sattelmayer und Marc Popic im Interview mit hkp.com

Personalmanagement nach Maß: Damit sich HR nicht nur um HR dreht

HR muss mehr denn je zum Geschäftserfolg beitragen. Passt da ein mehrere Jahrzehnte altes Organisations-Modell noch? Auf die richtige Umsetzung kommt es an, meinen die hkp/// group ExpertInnen Andrea Sattelmayer und Marc Popic. mehr ...

Employee Experience Design & Agile Methoden


Artikel Erfolgskritische Mitarbeitende binden: Praxis-Case Sparkasse
Ein hkp/// group Remote Talk über Employee Experience in der Praxis.

Erfolgskritische Mitarbeitende binden: Praxis-Case Sparkasse

Wie erhöht man mit einer positiven Employee Experience die Bindung erfolgskritischer Kolleginnen und Kollegen? Mit dieser Frage beschäftigten sich die hkp/// group und der Sparkassenverband Bayern. Ein Projekt-Gespräch. mehr ...

Artikel EX Design Templates & EX Design Starter Kit
Mit den hkp/// group Vorlagen agile Methoden einfach ausprobieren

EX Design Templates & EX Design Starter Kit

Am besten lässt sich EX Design erleben, wenn Sie es ausprobieren. Alles was Sie dafür brauchen sind Stifte, ein paar Post It Blöcke und unsere EX Design Templates. mehr ...

Strategisches Talent Management


Artikel Performance Management quo vadis – das Ende von Best Practices?
hkp/// group Consultants Karolin Schaper und Frank Gierschmann im Interview

Performance Management quo vadis – das Ende von Best Practices?

Wo geht die Reise im Performance Management hin? Die hkp/// group Berater Karolin Schaper und Frank Gierschmann im Gespräch zu aktuellen Entwicklungen. mehr ...

Artikel Fokus auf Mitarbeiter: Aus ESG wird EESG
Dr. Harriet Sebald und Michael H. Kramarsch skizzieren für die DGFP-Fachzeitschrift Personalführung aktuelle Anforderungen an HR und definieren 5 Handlungsfelder für CHROs

Fokus auf Mitarbeiter: Aus ESG wird EESG

Die Erweiterung um ein „E" für Employee hilft, wertetreibende Faktoren und das strategische HR-Narrativ besser abzubilden. 5 Handlungsfelder für CHROs mehr ...

New Performance Management


Artikel ESG in HR – Hype oder echte Erfolgschance?
hkp.com im Gespräch mit Klaus Konrad, Effectory, und Frank Gierschmann, hkp///group

ESG in HR – Hype oder echte Erfolgschance?

Ökologische und soziale Nachhaltigkeit rücken in den Fokus von Gesellschaft, Politik und Unternehmen. HR steht dadurch vor neuen Herausforderungen. hkp.com im Gespräch mit Klaus Konrad, Effectory, und Frank Gierschmann, hkp///group. mehr ...

Artikel Performance Management und Vergütung: Wie sich Leistung lohnt
Ein Impuls von hkp/// group Senior Partner Carsten Schlichting

Performance Management und Vergütung: Wie sich Leistung lohnt

Herausforderungen und Lösungen im Umgang mit der monetären Leistungsdifferenzierung und ihren Konsequenzen im Performance Management. Ein Impuls von hkp/// group Senior Partner Carsten Schlichting. mehr ...

HR in Banken und Versicherungen


Artikel Fair Pay – Besondere Herausforderungen für Finanzinstitute
hkp/// group Strategic HR Advisors Jennifer S. Schulz und Oliver Baierl im Interview

Fair Pay – Besondere Herausforderungen für Finanzinstitute

Ein Gespräch mit den hkp///group Strategic HR Advisors Jennifer S. Schulz und Oliver Baierl zu den Herausforderungen in der Konzeption und Durchführung von Fair Pay-Analysen bei Banken und Finanzdienstleistern.  mehr ...

Artikel Aktive Gestaltung gefragt: HR & Vergütung in der Transformation
Petra Knab-Hägele über die Aufgaben des Personal- und Vergütungsmanagements in der Transformation

Aktive Gestaltung gefragt: HR & Vergütung in der Transformation

Fast alle Unternehmen erleben Transformationsprozesse. Doch was bedeutet das für HR? Welchen Beitrag müssen Expertinnen und Experten im Personal- und Vergütungsmanagement leisten? Petra Knab-Hägele weiß Antwort. mehr ...

Karriere bei der hkp/// group

Erfahre mehr über Deinen Weg bei der hkp/// group: https://www.hkp.com/karriere/